10 drużyn, 11 prezentacji i dwa dni walki o wygraną – to liczby tegorocznego konkursu organizowanego przez powiat świdnicki dla młodzieży szkół ponadgimnazjalnych pt. „Nie zostanę bezrobotnym. Już po raz szósty młodzi mieli za zadanie zaprezentować swoje pomysły na otworzenie własnego biznesu po zakończeniu edukacji. Wygrać mogły tylko trzy najlepsze pomysły. Na zwycięzców czeka wysokiej klasy sprzęt RTV.
Po pierwszym etapie konkursu do finału zakwalifikowało się pięć drużyn. Kapituła konkursowa w składzie Grażyna Sławińska- Gąska, Radna Rady Powiatu w Świdnicy - Przewodnicząca Komisji Konkursowej, Tadeusz Kotlarski, dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy oraz Krzysztof Wierzęć – przedstawiciel biznesu, właściciel firmy Mediator, wybrała trzy zwycięskie drużyny:
I miejsce zajęła drużyna z Zespołu Szkół Ogólnokształcących w Świebodzicach: Zbigniew Kujat i Michał Dudek. Ich pomysłem na własny biznes jest założenie firmy skupującej makulaturę, świadczącej usługi w zakresie niszczenia dokumentów oraz produkującej brykiety z makulatury.
II miejsce przyznano drużynie z Zespołu Szkół Budowlano-Elektrycznych w Świdnicy: Łukaszowi Adamczewskiemu i Marcinowi Jurczykowi. Uczniowie planują otworzenie firmy świadczącej kompleksowe usługi budowlane, elektryczne, ślusarskie i hydrauliczne.
III miejsce, za pomysł uruchomienia firmy produkującej systemy elektroniczne, zajęła drużyna z Zespołu Szkół Ogólnokształcących w Świdnicy w składzie: Tymoteusz Lipiński i Wojciech Olejniczak.
- „Ocenialiśmy przede wszystkim pomysłowość i możliwość wdrożenia prezentowanego projektu w życie.” – wyjaśnia Krzysztof Wierzęć z firmy Mediator.
Konkurs z roku na rok cieszy się coraz większym zainteresowaniem młodzieży. Pomysły na uruchomienie swojego biznesu po ukończeniu nauki są często zaskakujące i dobrze przemyślane. Już czekamy na kolejną edycję konkursu, która odbędzie się w kwietniu przyszłego roku.
***
Wręczenie nagród nastąpi podczas dzisiejszej sesji Rady Powiatu Świdnicy. Na nagrody przekazano 6 tys. zł z budżetu powiatu.
www.powiat.swidnica.pl
Data ważności oferty: 29 maj 2010
WróćSerdecznie zapraszamy do udziału w tegorocznych obchodach Dni Pracodawców - z tej okazji już 25 października odbędzie się spotkanie warsztatowo-szkoleniowe "Rekrutacja i selekcja - wstęp do budowania sukcesu organizacji"!
Kiedy? 25 października 2023 r., godz. 9.00 - 14.00
Gdzie? Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy w Wałbrzychu, ul. Ogrodowa 5B
W opinii pracodawców oraz ekspertów, którzy brali udział w badaniach jakościowych, rok 2021 w sektorze komunikacji marketingowej okazał się zaskakująco udany. Niektórzy mówili wręcz o "małej hossie" na rynku. Zgodnie z deklaracją pracodawców w 2021r. aż 83% firm zanotowało zysk, a tylko 8% stratę. W porównaniu z 2020r. udział firm, które zarejestrowały wzrosty finansowe, zwiększył się o 21 p.p.
Zdecydowana większość pracodawców nie planuje zmian w poziomie zatrudnienia ani w perspektywie dwóch, ani pięciu lat. 88% pracodawców prognozuje utrzymanie liczby pracowników w swojej firmie w kolejnych dwóch latach, a tylko 6% myśli o zatrudnieniu nowych osób. Aż 96% zatrudnionych w sektorze deklaruje, że są zadowoleni lub bardzo zadowoleni ze swojej aktualnej pracy i nie zamierzają jej zmieniać w najbliższym roku.
Fundusz Regionu Wałbrzyskiego będący instytucją otoczenia biznesu zajmującą się wsparciem finansowym mikro, małych i średnich przedsiębiorstw zatrudni osobę na stanowisku: Specjalisty ds. księgowości. Miejsce pracy Wałbrzych.
czytaj więcejInformacja prasowa Konfederacji Lewiatan: W dłuższej perspektywie nie można odrzucić wprowadzenia 4-dniowego tygodnia pracy. Wcześniej trzeba jednak przeanalizować warunki jego wdrożenia, tak aby nie podwyższył kosztów pracy i był bezpieczny dla gospodarki. 4-dniowy tydzień pracy wiązałby się jednak z obniżeniem wynagrodzeń i zmniejszeniem liczby pracowników.
czytaj więcejWARUNKI PRACY I PŁACY
Miejsce pracy:Poznańska 8, 58-303 Wałbrzych, powiat: m. Wałbrzych, woj: dolnośląskie
Zakres obowiązków:Sprzątanie i utrzymanie czystości na terenie szkoły.
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję:NIE
Wymiar etatu:0.875
Zmianowość:jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu:35
Liczba godzin pracy w miesiącu:160
Data rozpoczęcia:01.09.2021
Wynagrodzenie brutto:od 2 800 PLN Wynagrodzenie podstawowe + wysługa lat + premia.
Wymiar czasu pracy: 7/8 etatu
Praca w godz. 14:00-21:00
System wynagradzania:Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód:sprzątaczka biurowa
czytaj więcej