Oferta pracy: BB/ MŁODSZY BIBLIOTEKARZ
Numer: StPr/17/3653
Dodane przez: Powiatowy Urząd Pracy w Wałbrzychu
WARUNKI PRACY I PŁACY
Miejsce pracy: Rynek 9, 58-300 Wałbrzych, powiat: m. Wałbrzych, woj: dolnośląskie
Zakres obowiązków: Praca w godzinach 8.00-16.00 i 10.00-18.00
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Praca tymczasowa oferowana przez agencję: NIE
Wymiar etatu: 1
Zmianowość: dwie zmiany
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Data rozpoczęcia: 01.12.2017
Data zakończenia pracy: 28.02.2018
Wynagrodzenie brutto: od 2 060 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Zawód: bibliotekarz*
Typ propozycji:
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Pracodawca pokrywa koszt przejazdu do Polski: NIE
WYMAGANIA
Wymagania pożądane
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat), humanistyczne
Znajomość języków:
angielski, w mowie - podstawowy, w piśmie - podstawowy
Umiejętności i uprawnienia:
obsługa komputera
Wymagania dodatkowe
Znajomość języków:
niemiecki, w mowie - podstawowy, w piśmie - podstawowy
Pozostałe wymagania
Inne wymagania:
1. Wymagania niezbędne: - wykształcenie wyższe o kierunkach humanistycznych, preferowane :INFORMACJA NAUKOWA IBIBLIOTEKOZNAWSTWO, FILOLOGIA POLSKA lub PEDAGOGIKA z ANIMACJĄ KULTURY, - biegła obsługa komputera i urządzeń audiowizualnych, - ogólna wiedza z zakresu literatury dziecięcej i młodzieżowej. 2. Wymagania dodatkowe: - cechy osobowe niezbędne do bezpośredniej pracy z dziećmi i młodzieżą, - przygotowanie pedagogiczne, - znajomość języka angielskiego lub niemieckiego przynajmniej w stopniu podstawowym, - doświadczenie zawodowe w pracy z dziećmi lub doświadczenie w organizowaniu i prowadzeniu imprez kulturalnych, - umiejętność pracy samodzielnej i w zespole, - kreatywność i wysoka motywacja do pracy.
DANE PRACODAWCY
Pracodawca: Powiatowa i Miejska Biblioteka Publiczna "Biblioteka Pod Atlantami"
Krótki opis działalności gospodarczej:
Nr KRAZ:
Adres www:
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Rynek 9, 58-300 Wałbrzych, powiat: m. Wałbrzych, woj: dolnośląskie
Osoba do kontaktu: Jolanta Jaracz
Numer telefonu: 74 64 83 700
E-mail: kadry@atlanty.pl
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: Życiorys (własnoręcznie podpisany),
-list motywacyjny (własnoręcznie podpisany),
-oświadczenie o wyrażeniu zgody na prztwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1977r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2016r., poz. 922),
- oświadczenie o zapoznaniu się kandydata z Regulaminem zatrudnienia pracowników w Powiatowej i Miejskiej Bibliotece Publicznej " Bibliotece pod Atlantami" w Wałbrzychu dostępnym na stronie Biuletynu Informacji Publicznej w zakładce "Nabór kandydatów do pracy" lub w sekretariacie biblioteki.
-mile widziane referencje.
Oferty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem "Nabór na stanowisko młodszego bibliotekarza" w terminie do 20.11.2017 do godziny 12:00 na adres: Rynek 9, 58-300 Wałbrzych lub osobiście w sekretariacie biblioteki (budynek administracyjny, 1 pietro, pokój 17).
Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie lub nie będą zawierały wymaganych dokumentów, nie będą rozpatrywane.
Rozmowy z kandydatami spełniającymi wymagania niezbędne będą przeprowadzone w dniach 23-24 listopada 2017r.
Biblioteka zastrzega sobie możliwość skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami. Brak informacji w terminie do 21 listopada 2017r. oznacza, że oferta nie została rozpatrzona pozytywnie. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie Biuletynu Inforacji Publicznej biblioteki.
Sposób kontaktu / przekazania dokum.: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
POZOSTAŁE DANE
Liczba miejsc pracy: 1 w tym dla niepełnosprawnych: 0
Data dodania: 15.11.2017
Data aktualizacji: 16.11.2017
Data ważności: 20.11.2017
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Przeznaczone dla osób niepełnosprawnych (finansowanie z PFRON): NIE
Możliwe przekazanie do realizacji przez inny PUP: NIE
Data udostępnienia na portalu Europejskich Służb Zatrudnienia: 15.11.2017
Data ważności oferty: 17 grudzień 2017
WróćStrefowe TARGI PRACY w Wałbrzychu - piątek 23 lutego 2024 r. w Galerii Victoria w Wałbrzychu w godzinach 11:00-17:00 (poziom 0).
Szukasz pracy? Myślisz o zmianie? Wałbrzyska Specjalna Strefa Ekonomiczna zaprasza do udziału w Strefowych TARGACH PRACY w Wałbrzychu!
Przyjdź i poznaj oferty pracy firm działających na terenie WSSE „INVEST-PARK”!
Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości oraz Uniwersytet Jagielloński zapraszają na IX konferencję prezentującą wyniki badania Bilans Kapitału Ludzkiego. Bilans Kapitału Ludzkiego (BKL) - realizowany nieprzerwanie od 2009 r. - jest jednym z największych europejskich projektów badawczych w obszarze kompetencji, zatrudnienia i rynku pracy.
Środa 6 grudnia 2023 godz. 10:00 - 16:00. Mała Warszawa, ul. Otwocka 14 w Warszawie.
Czy branża usług rozwojowych potrafi dbać o rozwój własnych kadr? Czy na pewno jest odpowiednio innowacyjna? Wątpliwości w tych kwestiach zasiać mogą wyniki badania drugiej edycji Branżowego Bilansu Kapitału Ludzkiego. Eksperci są zdania, że zawarte w najnowszym raporcie cyfry i statystyki to nie wszystko - rzeczywistość jest bardziej złożona, niż wskazywałyby na to suche dane.
Sektor usług rozwojowych ma dziś do dyspozycji całą paletę dojrzałych, zaawansowanych technologii wspierających proces edukacji. Przed branżą tą stoi też szereg całkiem poważnych wyzwań, związanych chociażby z upowszechnianiem środków komunikacji zdalnej, sztucznej inteligencji, technologii immersyjnych; z postępem robotyzacji i automatyzacji. Coraz mocniej na kształt branży oddziałuje wymóg dostarczania usług o zweryfikowanej jakości, wzrost popytu na interdyscyplinarność i hiperspecjalizację, także niestabilna sytuacja gospodarcza i zmiany demograficzne.
Autorzy raportu z badania Branżowego Bilansu Kapitału Ludzkiego II - branża usług rozwojowych zauważyli dwa tempa inwestycji w nowe rozwiązania w zakresie dostarczania usług rozwojowych: branża w pierwszej kolejności wykorzystuje prostsze rozwiązania zorientowane przede wszystkim na zdalne realizowanie usług: e-learning, blended learning, videolearning. Rośnie także wykorzystanie tych bardziej zaawansowanych, tj. sztuczna inteligencja oraz technologie VR i AR (rzeczywistość wirtualna i rozszerzona). Nadal jednak zastosowanie tych technologii jest rzadkie za sprawą wysokich kosztów realizacji takiej usługi.
Serdecznie zapraszamy do udziału w tegorocznych obchodach Dni Pracodawców - z tej okazji już 25 października odbędzie się spotkanie warsztatowo-szkoleniowe "Rekrutacja i selekcja - wstęp do budowania sukcesu organizacji"!
Kiedy? 25 października 2023 r., godz. 9.00 - 14.00
Gdzie? Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy w Wałbrzychu, ul. Ogrodowa 5B
W opinii pracodawców oraz ekspertów, którzy brali udział w badaniach jakościowych, rok 2021 w sektorze komunikacji marketingowej okazał się zaskakująco udany. Niektórzy mówili wręcz o "małej hossie" na rynku. Zgodnie z deklaracją pracodawców w 2021r. aż 83% firm zanotowało zysk, a tylko 8% stratę. W porównaniu z 2020r. udział firm, które zarejestrowały wzrosty finansowe, zwiększył się o 21 p.p.
Zdecydowana większość pracodawców nie planuje zmian w poziomie zatrudnienia ani w perspektywie dwóch, ani pięciu lat. 88% pracodawców prognozuje utrzymanie liczby pracowników w swojej firmie w kolejnych dwóch latach, a tylko 6% myśli o zatrudnieniu nowych osób. Aż 96% zatrudnionych w sektorze deklaruje, że są zadowoleni lub bardzo zadowoleni ze swojej aktualnej pracy i nie zamierzają jej zmieniać w najbliższym roku.